Formations
Se développer
et appliquer
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et appliquer
"Tu me dis, j'oublie. Tu m'enseignes, je me souviens.
Tu m'impliques, j'apprends."
(Benjamin Franklin)
Ce n'est plus un secret : la rétention des talents et le transfert des connaissances au sein de l'entreprise sont des enjeux clés pour la pérennité des activités.
Dès lors, pour ancrer l'apprentissage dans la durée, Kammco met en place des formations qui tiennent compte de vos contraintes et réalités de terrain. Ces formations reposent sur 3 piliers:
Enfin, pour donner l'occasion à votre entreprise d'évoluer et de capitaliser sur son personnel:
- Envisagez la formation comme un investissement pour l'avenir,
- Soutenez un processus de partage des connaissances,
- Initiez une dynamique d'amélioration continue basée sur l'analyse de la méthode de travail de chaque collaborateur.
Une large palette pédagogique
- Mise en situation
- Alternance de formations présentielles et de moments d'échange
- Réalisation de carnets de bord et journaux créatifs
- Intégration du digital dans l'apprentissage
- Développement de l'intelligence collective
- Rencontres avec des experts
- Co-création d'un programme de formation adapté aux besoins
Nos formations

Quels sont vos besoins ?
Dites-nous ce que vous recherchez
et recevez une proposition sur-mesure en fonction de notre expertience.
Kammco donne des formations dans les domaines suivants : entrepreunariat, stratégie d'entreprise, networking, marketing digital, gestion d'équipe, gestion de projets, contrôle de gestion, lecture des comptes annuels & des bilans, gouvernance d'entreprise, solutions de financement, efficacité opérationnelle, préparation cession & transmission, conclusion de partenariats solides, …
